2019年6月22日，公司組織開展的“經(jīng)理人與組織”主題培訓(xùn)課程在總部舉行，來自集團(tuán)及全國各分公司共計40名員工參加本次培訓(xùn)。

      此次課程培訓(xùn)公司特別邀請到彼得·德魯克管理學(xué)院資深講師趙華老師擔(dān)任授課講師。趙華老師結(jié)合自己多年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，在授課中邏輯清晰又不失幽默風(fēng)趣，以深入淺出的方式與學(xué)員們進(jìn)行互動研討。

     《經(jīng)理人與組織》是一門既澄清理念又提升技能的課程。本次課程培訓(xùn)采用案例討論、分組發(fā)言、老師啟發(fā)、學(xué)員互動的教學(xué)模式，通過案例影片介紹了現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得·德魯克大師的思想和理論。

      來自各個部門的同事們對“輔佐篇、共事篇、激勵篇”3個篇章進(jìn)行了熱烈討論，對如何有效輔助上司、如何有效地與各部門協(xié)作、如何有效幫助下屬取得績效三個問題都積極發(fā)表了一番各自的看法。

      德魯克先生通過案例影片和大家一起深入分析了作為一個經(jīng)理人在管理中如何處理組織之間的橫向、縱向的互動關(guān)系。通過學(xué)習(xí)這次的課程培訓(xùn)，有利于公司員工更好地認(rèn)識自己在組織中的角色、并清晰如何圍繞“責(zé)任”、“貢獻(xiàn)”和“成果”更好地開展工作，進(jìn)而提高個人管理技能，打造高績效團(tuán)隊。